Methodik Programme Häufige Fragen Erstgespräch vereinbaren
Führungskraft am Fenster eines Büros in Genf mit Blick auf den See
Seit 2011 in Genf

Executive Leadership Training für Führungskräfte, die Resultate brauchen

Wir arbeiten mit C-Level-Persönlichkeiten und Senior-Management-Teams in der Schweiz. Kein Seminarraum-Einheitsbrei, sondern individuelle Programme, die in 90 Tagen messbare Veränderungen erzeugen.

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% der Teilnehmenden berichten stärkere Teamkohäsion nach 90 Tagen
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Führungskräfte seit 2011 begleitet
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Branchen abgedeckt, von Pharma bis Fintech
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Sprachen: DE, FR, EN, IT

Vier Phasen, kein Rätselraten

Jedes Programm folgt einer klaren Struktur. Wir beginnen mit Diagnose, nicht mit Annahmen. So stellen wir sicher, dass die Investition in Ihre Führungsentwicklung dort ansetzt, wo sie den grössten Hebel hat.

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Standortbestimmung

In einem zweistündigen Einzelgespräch und einem 360°-Feedback mit bis zu acht Stakeholdern erfassen wir, wo Sie als Führungsperson stehen. Daraus entsteht ein Profil mit konkreten Entwicklungsfeldern.

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Programmdesign

Auf Basis der Standortbestimmung bauen wir ein massgeschneidertes 12-Wochen-Programm. Jede Woche hat ein Thema, jede Sitzung ein Ziel. Sie erhalten den Plan vorab zur Abstimmung.

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Umsetzungsphase

Wöchentliche 90-Minuten-Sessions, abwechselnd als Einzelcoaching und als Arbeit mit Ihrem Führungsteam. Zwischen den Sitzungen setzen Sie konkrete Aufgaben im Alltag um, die wir gemeinsam definiert haben.

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Wirkungsmessung

Nach 90 Tagen wiederholen wir das 360°-Feedback. Sie sehen schwarz auf weiss, was sich verändert hat. Die meisten Teilnehmenden verzeichnen Fortschritte in mindestens drei von fünf Kernkompetenzen.

Drei Formate, ein Ziel

Wir bieten keine Katalogware an. Jedes der drei Formate wird auf Ihre Situation zugeschnitten. Die Preise besprechen wir im Erstgespräch, weil sie von Umfang und Teamgrösse abhängen.

Einzelcoaching-Sitzung zwischen Coach und Führungskraft

Einzelcoaching für C-Level

Zwölf wöchentliche 90-Minuten-Sitzungen, persönlich in Genf oder per Videokonferenz. Themen reichen von Entscheidungsfindung unter Unsicherheit bis zur Kommunikation mit dem Verwaltungsrat. Sie erhalten nach jeder Sitzung eine schriftliche Zusammenfassung mit Aufgaben für die kommende Woche.

12 Wochen1:1 Format
Führungsteam bei einer gemeinsamen Strategiearbeit

Team-Intensivprogramm

Für Geschäftsleitungen und erweiterte Führungsteams von vier bis zehn Personen. Acht ganztägige Workshops über 16 Wochen, ergänzt durch individuelle Kurzcoachings. Wir arbeiten an Teamdynamik, Rollenklärung und gemeinsamer Strategieumsetzung.

16 Wochen4–10 Personen
Präsentation in einem exklusiven Seminarraum

Transition Coaching

Für Führungskräfte, die eine neue Rolle antreten: neuer CEO, neuer Standort, neues Land. Sechs intensive Sitzungen in den ersten 100 Tagen, mit Fokus auf schnelle Wirksamkeit, Stakeholder-Mapping und kulturelle Anpassung. Besonders gefragt bei internationalen Versetzungen in die Schweiz.

100 TageÜbergangsphase

Was Interessierte oft wissen wollen

Deutsch, Französisch, Englisch und Italienisch. Die meisten Teilnehmenden in Genf bevorzugen Französisch oder Englisch, aber wir passen uns an. Innerhalb eines Team-Programms können verschiedene Sprachen gemischt werden, solange alle Beteiligten einverstanden sind.

Ja. Etwa 40 % unserer Einzelcoachings laufen vollständig per Video. Bei Team-Programmen empfehlen wir mindestens die Hälfte der Workshops vor Ort, weil die Dynamik zwischen den Teilnehmenden in Präsenz stärker wirkt. Reine Online-Formate sind aber möglich.

Ein MBA vermittelt Wissen. Wir verändern Verhalten. Unsere Programme setzen voraus, dass Sie das Fachwissen bereits mitbringen. Stattdessen arbeiten wir an konkreten Führungssituationen aus Ihrem Alltag: schwierige Gespräche, Teamkonflikte, strategische Entscheidungen unter Zeitdruck. Es gibt keine Prüfungen, dafür wöchentliches Feedback aus Ihrem realen Umfeld.

Die Preise variieren je nach Format und Umfang. Einzelcoachings beginnen bei CHF 4'800 für das 12-Wochen-Programm. Team-Intensivprogramme liegen typischerweise zwischen CHF 18'000 und CHF 45'000, abhängig von der Gruppengrösse und der Anzahl der Workshoptage. Wir nennen Ihnen im Erstgespräch einen verbindlichen Preis.

Unser Kernteam besteht aus vier Personen mit jeweils über 15 Jahren Erfahrung in Führungsrollen in der Industrie, bevor sie ins Coaching gewechselt haben. Alle haben eine ICF-Zertifizierung auf PCC- oder MCC-Niveau. Für Spezialbereiche wie Finanzregulierung oder Medizintechnik ziehen wir Fachexperten hinzu.

Wir garantieren keine bestimmten Ergebnisse, weil Führungsentwicklung von Ihrer aktiven Mitarbeit abhängt. Was wir garantieren: Wenn Sie nach den ersten drei Sitzungen das Gefühl haben, dass der Ansatz nicht passt, beenden wir das Programm und Sie zahlen nur die absolvierten Stunden.

Lassen Sie uns sprechen

Ein Erstgespräch dauert 30 Minuten, ist kostenlos und unverbindlich. Schreiben Sie uns, worum es geht, und wir melden uns innerhalb von zwei Arbeitstagen.

7645 Glockengasse, 1204 Geneva, Geneva, Switzerland

Unser Bürogebäude in der Genfer Altstadt